Enten du er ute etter at drøm jobb eller prøver bare å få en lønnstillegg eller markedsføring, er det 10 ting du kan gjøre for å forbedre sjansene dine. Generelt faller disse 10 ting inn i 2 kategorier; først er å bygge din portefølje, og andre er i bygge din nettverk.
Mens teknologi forårsaker rask endring i de fleste bransjer, og for mange jobber, endrer den enda raskere for informasjonsteknologi (IT) arbeidere. Du kan ikke ønsker å høre dette, men som et resultat av denne raske endringen, må du kanskje sette i mer arbeid og innsats enn you can squeeze into en 40-timers arbeidsuke. Er du allerede setter i lange timer? Hvis ikke, ville du være villig til å hvis det kan hjelpe deg med å finne den drøm jobben, få kampanjer og betale høyninger? Hvis du ikke er villige til å sette i den ekstra innsats og tid, må du kanskje revurdere din karriere banen som du ikke vil kunne holde tritt med den endrede teknologien.
1. Get involvert
Dette er en stor en. Finn ut hva profesjonelle IT-organisasjoner er i området, og delta i noen møter. Hvis du finner noen av dem spesielt verdifull, gå fremover og tilbyr å hjelpe.
Visste du at de fleste av de beste jobbene ikke er annonsert i papiret eller ombord en jobb? Hvis du tilbringe alle din tid reagerer å hjelpe ønskede annonser i papiret og på jobb boards og sitter ved telefonen venter på at samtalen; deretter vil du glipp virkelig stor jobbene.
Du må få ut og nettverk med andre. Delta profesjonell møter er en av måtene å utvikle et nettverk. Nå som du er på møter, hvorfor ikke seg frivillig til å hjelpe med noen deler av organisasjonen? Dette holder deg fra å være bare et ansikt i mengden, og gir deg enda flere muligheter til å samhandle med andre i gruppen.
Men hvis du frivillig for noe, være nøye med å følge eller forlater personer med et negativt inntrykk. Andre vil anta at du ikke ville klarer å følge gjennom denne samme måte i et arbeidsmiljø.
2. Være uselvisk
Å være uselvisk bånd på med det første elementet ovenfor. Hvis du blir med en profesjonell gruppe; bli med ikke utelukkende for det formål å få en jobb eller vil det være klart til andre. Delta fordi du liker å gjøre hva gruppen gjør, og engasjere seg derfor. Det er ikke nødvendig å torturere deg selv deltar møter som er smertefullt å du. Hvis du finner ut at du deltar på møtene profesjonelle er smertefullt, kanskje må du vurdere om dette er høyre karriere for deg.
3. Få sertifisert
Å få riktig sertifiseringer i din ønsket felt er spesielt viktig hvis du har ingen erfaring. Det viser at du har satt i noen ekstra innsats, og som et minimum ha egnetheten å gjøre jobben.
Hvis du er heldig, vil selskapet du jobber for dekke alle eller noen av kostnadene forbundet med sertifiseringer. I tilfelle de ikke, hva gjør du? Du sitter rundt og klage og ønsker at de ville; eller vil du gjøre noe med det i din egen tid? Til slutt, det er du som er ansvarlig for din egen profesjonell utvikling. Ta kontroll. Du trenger ikke å gå til at $3000-klassen. Få en bok eller noen selvstendig studium materiale og studie din egen. Din profesjonelle lokalgruppe tilby noen form for trening eller studiegrupper? Hvis ikke, kan du få en gang?
4. Få erfaring
Mange arbeidsgivere er bare ute etter ansatte som er erfarne i området de vil arbeide. De er redd for å ansette noen, bruke tid på å trene dem, og deretter ha dem bestemme at de ikke er kuttet for jobben, eller at de vil få viktig erfaring og flytte til et høyere betalende jobb. Hvordan får du opplevelsen når du er rett ut av skolen eller prøver å flytte fra en annen okkupasjon i det?
Høres ut som fange 22, ikke sant? Faktisk, svaret er ganske enkelt (men ikke enkelt). Frivillige å gjøre noe knyttet til stillingen du leter etter. Hvis du vil skrive VB.NET eller C# programvare, deretter skrive noen programmer. Ett forslag er å nærme seg en ikke-profitt gruppe og finne ut hvilken type programmet kan du skrive for dem å automatisere sine prosesser og bli mer effektiv. Du kan også skrive et program du kan selge eller gi bort. Deretter sette opp et web-område, og prøve å selge eller gi dette produktet bort. Nå kan du legge denne linken til CVen sammen med en beskrivelse.
Ja, dette krever en del arbeid på din del, men Tenk på hvor mye du har lært, så vel som hva du viser potensielle arbeidsgivere. Du vil skille seg ut fra alle de andre elevene eller utvikler wannabes fordi du legge fram som ekstra innsats, og har lært noe om programvareutvikling i prosessen. Dette viser også at du liker å gjøre denne typen ting. En klok arbeidsgiver er på utkikk etter folk som elsker hva de gjør og gå utover hva de kan lære i en 40 timers arbeidsuken.
5. Skrive artikler eller bøker
Hvis du er en nybegynner, er dette sannsynligvis ikke hvor du ville starte. Men hvis du har litt erfaring og ønsker for å flytte til neste nivå, er her en enestående måte å gjøre det. Tenk om folk du vurdere eksperter. Hvis du ikke har de fleste av dem skriftlig artikler eller bøker. Skrive en bok er hardt arbeid som kan ta opp en masse din tid, men det er en sikker måte å få troverdighet og bli sett på som en ekspert. Hvis du ikke har tid til en bok, kan du skrive artikler, og Legg dem til store IT artikkelen nettsteder. Du finner en liste over noen av disse områdene her.
6. Les
Teknologi forandrer så raskt, at du må finne litt tid i hver dag for lesing. En attributt av en ideell kandidat er en glupsk appetitt på kunnskap; og de vil bruke tid til å lese tekniske artikler og bøker samt business orienterte seg. Det er flott å ha tekniske kunnskaper, men hvis du ikke kan finne ut hvordan å oppfylle bedriftens behov med teknologi, vil du bli ikke så vellykket.
7. Hjelp på fora
Dette er nært knyttet til # 2 ovenfor på å være uselvisk. Ved å svare på spørsmål for andre i fora, er du honing dine ferdigheter og utvikle et rykte som å være noen som vet hva de snakker om. Du vet aldri når vedkommende du hjelpe kan ansette.
8. Ikke hog kunnskap
Jeg er sikker på at de fleste av dere har jobbet med noen som var så usikkert om deres jobb som de prøvde å holde hva de gjør og know a secret. For å gjøre seg uvurderlig, de skrive et program eller sette opp en prosess, men la ikke noen vet hvordan de gjør det. Disse personene er ikke morsomt å arbeide med og vondt teamet som helhet. De kan ikke også ta ferier uten å forårsake stor smerte for arbeidsgiver. Hvis du deler kunnskap, takker kollegene deg for det. Sjefen din merknader sannsynligvis hvilke satsen av personen du er, og om de har noen mening, de vil fremme personen som spiller bra med andre over lone cowboy. Dessuten, hvis du deler din kunnskap du vil kunne nyte din ferier.
9. Være villig til å lytte og lære fra andre
Teknologi er går for raskt for du å være ekspert på alt. Dette betyr ikke at du må godta alt noen sier som sannheten. Men hvis noen forteller deg noe du ikke tror, kall ikke sine bløff akkurat da, og det. I stedet holde et åpent sinn, gå og forskning emnet, kjøre noen tester hvis aktuelle; og deretter basert på dataene bestemme hva som er riktig. Med andre ord ikke stå rundt og argumentere over hverandres synspunkter i 30 minutter når en 5-minutters test vil fortelle deg sannheten.Nå, etter å ha gjort tester bevise hvilke teori var rett, kan du publisere resultatene. Denne måten du vet hva svaret er, og du kan utføre flere av elementene ovenfor samtidig.
10. La nettverket vet
Selv om du ikke vil høres ut som du er tigge, la folk i nettverket få vite at du er på utkikk etter en ny plassering, og hvilken posisjon du leter etter. Hvis du har vært uselvisk og hjulpet dem i siste, er de mer sannsynlig å gjengjelde. Hvis du er tiden ansatt, må du huske at nettverket vet for å være diskret. Hvis du like å jobbe for din nåværende arbeidsgiver, må du huske at du kommunisere din professional ønsker å dem slik at de har sjansen til å ta imot deg før du går på jakt utenfor.
Poenget er at hvis du ikke har gjort noen av elementene 1 til 9, du ikke trenger mye av et profesjonelt nettverk som du kan trykke inn. Hvis du Omgi deg med andre vellykkede folk, og følger rådene i 10 poeng ovenfor, du vil åpne alle slags dører og vil være svært vellykket i hva du gjør. Legg merke til at denne prosessen tar tid og konsistens. Nøklene til alle de ovenfor er å bygge relasjoner, tillit, kunnskap og ferdigheter. Dette ikke skje over natten.
No comments:
Post a Comment