(WHMIS) Arbeidsplassen farlige materialer Information System
Arbeidsplassen farlige materialer Information System er en kanadisk informasjonssystem gir avsetninger for trygg bruk og håndtering av farlige materialer via produktet merkingsteknikker, materiale Safety Data ark (MSDS) og ansatt pedagogisk treningsprogrammer.
WHMIS ble opprettet via koordinering av forskjellige føderale og provinsielle myndigheter sammen med industrien og arbeidskraft organisasjoner for å fremme on-the-job sikkerhet og oppmerksomhet for den kanadiske arbeidsstyrken. Farlige produkter Act og kontrollert produkter forskrifter administreres av den canadiske avdelingen for helse, også kjent som Health Canada.
Eksponering for farlige materialer kan føre til alvorlig helserisiko når ikke håndteres eller lagret riktig; The Workplace farlige materialer Information System har derfor blitt kreves av loven skal være tilgjengelig i arbeidsmiljøer der farlige materialer er tilstede siden 1988.
Hvis du vil ha mer informasjon om WHMIS og andre Yrkeshelse informasjon kan finnes på Health Canada-webområde.
For amerikanske statsborgere, USA tilsvarer Canadas WHMIS er den amerikanske Hazard kommunikasjon Standard (HCS).
(MSDS) Materielle produktdatablad
HMS-datablad materiale er et dokument som inneholder informasjon om en farlig-produktet som brukes på et jobbområde. Denne informasjonen inkluderer, men er ikke begrenset til generelle egenskaper, sikkerhet prosedyrer for håndtering og nødstilfelle førstehjelp prosedyrer for håndtering av produktet i tilfelle av en ulykke.
Informasjon om et bestemt produkt som Hydrogensulfid for eksempel finner veldig lett online ved å skrive inn "Hydrogensulfid MDSD" i et søk på Internett.
På jobbsikkerhet og bevissthet
På jobbsikkerhet og bevissthet er det viktigste aspektet ved trening; ikke bare nye ansatte, men også langvarige veteraner i feltet. Liv kan gå tapt når selvtilfredshet overtar tankesett av eventuelle professional der ute. Understreke viktigheten av å opprettholde konstant oppmerksomhet til praksisen med riktig sikkerhetsprosedyrene.
No comments:
Post a Comment