Feil å unngå på din CV

Din CV gjenspeiler du. Det burde være i stand til å reflektere alt-din tegn, ferdigheter, prestasjoner, erfaring og kvalifikasjoner.

Nevne alle de tingene som du tror en leser må vite. Som:

hvem er du?
Hvordan du passer til jobben?
Hva er dine ferdigheter?
Hvordan vil du hjelpe arbeidsgiver å oppnå organisasjonens mål?

Her er en liste av mest vanlige gjenoppta vanlig feil:

1.ACCOMPLISHMENTS:
Inkluderer deres plikter, men ikke glem å ta dine ferdigheter. I denne konkurransepreget verden er alt gjennomføring drevet. Person rekruttere du ønsker å være sikker på at du vil vise seg for å være en ressurs for hans firma.

•Mention alle dine prestasjoner som hjalp deg å gå på en annen måte fra mengden.
•Liste alle de tingene som du gjorde for å stå fra hverandre.
•Mention hvordan du var et aktivum for din bedrift.
•What var utfordringer av din organisasjon og hvordan du bidra til å overvinne dem.
•What resultater selskapet mottatt ved å implementere dine ideer.
•What alt du gjorde for å tjene business for din bedrift?
•Hvordan gjorde du faktisk hjelpe din organisasjon i sparer tid og penger?
•Hvordan var ditt forhold med kundene dine?
•What var din strategier for å utvide virksomheten med din høy netto verdt klienter?

2. Ingen personlige opplysninger:
Prøv og gi bare relevant informasjon om deg selv. Du bør ikke inkludere alder, kjønn, farge, rase, sivilstatus, høyde, vekt, fødselsdato osv. Selv hobbyer skal tas med bare når de er direkte relatert til arbeidsområdet. Bruk plassen du har holdt for personlige detaljer å nevne litt mer av din kvaliteter.

3.REFERENCES:
Aldri glemme referanser direkte på din CV. Du kan gruppere dem på et eget ark og bør gi bare når spesielt spurt av arbeidsgiver.
Selv bør du unngå å bruke fraser som: referanse som er tilgjengelig på forespørsel.

4.PRESENTATION:
Prøv å gjøre din CV som vennlig som mulig. Din CV gjenspeiler din personlige egenskaper. Det bør være en skikkelig strukturert og skrevet. Bruke punktmerking enn avsnitt for å beskrive hver inndeling i CVen. Vanligvis gir en arbeidsgiver 20-30 sekunders til en bestemt CV. Og du bør forsikre deg om at han leser hva du vil at han skal lese. Punktmerking hjelp i å gå gjennom viktige punkter raskt og enkelt.

Ikke gjør grammatiske feil. De vil la et dårlig inntrykk på arbeidsgiver. Les igjen og igjen for å finne eventuelle feil mellom linjene. Skrive korte setninger om kvaliteter og prestasjoner. Unngå å bruke for mange ulike typer skrifter.

Du bør alltid vise CVen til noen personer før du sender den. Det hjelper å vite hvor mye visuelt attraktive CVen er.

En CV er et formelt dokument, og bruk av personlige substantiver og pronomen bør derfor være begrenset.
Bruk alltid god kvalitet papiret og skriveren for å skrive ut CVen.

5. Gjenoppta når den sendes VIA en e-post:
Utseendet på en CV noen ganger blir fordreid når de sendes som et vedlegg til e-post. Eller det kan ikke åpnes i det samme formatet på andre personer beregner som åpnes i datamaskinen. Noen ganger antall sider kan øke, eller justeringen kan endres. For å unngå alle disse risiko du bør e-din CV til noen kjent og sjekk hvis formateringen ser ut til å være det samme.

6. Listen elementer I REKKEFØLGEN av interesse:
En CV skal alltid ha informasjon som er ordnet i rekkefølge av betydning til arbeidsgiver.

Hvis du var eksamen før du bruker for jobben eller tilhører et felt for eksempel vitenskap hvor utdanning fortsatt høyere enn jobberfaring nevner din kvalifikasjoner først. Men arbeidserfaring er nevnt før enn utdanning Hvis du har en. Hvilken som helst av to vil hjelpe deg mer i selge deg selv skal nevnes først.

I CVer er utdannelse eller erfaring nevnt i omvendt rekkefølge. Det antas at opplevelsen din siste grad eller arbeid vil være mer nyttig for arbeidsgiver.

Dermed til sum opp erindre ikke for å nevne noe i din CV som kan gå mot deg. For eksempel:

Alder diskriminering er fortsatt til stede, og så du bør unngå alle måter og metoder som kan gjenspeile din alder. Arbeidsgivere kan anta at du er for ung eller moden til å håndtere jobben. Eller kan avvise du med en frykt for at du kan ta det plasserer en dag.